調整 企業 體質 ， 以 利 競爭 。 「 這 直接 刺激 了 當地 有心 改革 的 企業主 ， 對 財稅 、 管理 和 電腦 資訊 等 人力 的 需求 。 」 「 高雄 早期 忽略 了 這 方面 的 人才 培養 ， 」 王錦祥 指出 ， 例如 高雄 的 大學 以前 都 沒有 設立 財稅 方面 的 科系 ， 近年 才 在 由 高雄 工學院 改制 成立 的 義守 大學 設立 ， 但是 還 沒有 畢業生 。 「 就地 找 不 到 人才 ， 只好 仰賴 北部 或 中部 提供 。 」 擴大 視野 求 突破 傳播 、 公關業 在 高雄 也 正 當紅 。 崔可玫 ， 傳播 公司 經理 ， 十一 年 前 ， 自 台北 大學 畢業 ， 當 她 的 一 票 好友 都 決定 留在 台北 工作 ， 她 卻 一 反 潮流 回到 高雄 。 當 了 幾 年 地方 記者 後 ， 她 出國 讀書 ， 取得 政治學 碩士 學位 ， 回國 後 ， 還是 落地 高雄 。 「 我 喜歡 開快車 ， 高雄 的 路 又 大 又 寬 ， 開起來 比較 痛快 ， 」 駕駛 福特 ＴＸ５ 進口車 的 她 說 。 至於 工作 機會 ， 學 政治 的 她 坦承 ， 在