， 許多 青少年 為了 聯考 ， 無法 參加 課外 活動 ， 所以 ， 我們 的確 流失 許多 教友 。 至於 教會 的 神職 人員 ， 神父 最多 的 時候 超過 一千一百多 位 ， 現在 只 有 七百多 位 ， 的確 不 夠 ， 修女 則 比 以前 多 一點 ， 目前 有 一千一百多 位 。 因為 以前 有 許多 外籍 傳教士 來 台灣 服務 ， 近年 比較 少 了 ， 加上 國內 的 神職 人員 養成 不易 ， 若要 成為 一 位 神父 ， 必須 自 高中 畢業 後 ， 進 神學院 進修 至少 七 年 的 時間 ， 因此 在 人力 銜接 上 ， 也 有 短絀 的 現象 。 我們 的 做法 是 ， 鼓勵 教友 積極 參與 教會 事務 ， 像 一些 行政 工作 ， 我們 現在 都 交由 教友 擔任 。 譬如 輔仁 和 靜宜 大學 的 校長 這 任 都 由 教友 擔任 （ 楊敦和 和 李家同 ） ， 其他 如 社會 工作 組織 、 醫院 等 地方 的 工作 ， 我們 都 希望 教友 能 多 參與 ， 這樣 神職 人員 就 可以 專注 於 性靈 開導 工作 。 不可 否認 ， 在 社會 變動 之下 ， 天主教 的 許多 價值觀 、 道德觀 也 的確 受到