才能 一方面 兼顧 國家 安全 ， 一方面 保障 公務員 的 基本 人權 不致 受到 侵害 。 任何 政策 的 訂定 都 是 利害 參半 的 ， 建立 高層 公務員 的 忠誠 檔案 正 是 如此 ， 它 在 維護 國家 整體 安全 上 絕對 是 立意 良善 的 ， 但 它 也 可能 成為 政治 紛擾 的 來源 之一 ， 如何 在 客觀 的 法治 規範 下 建立 忠誠 檔案 ， 並 在 適當 監督 下 被 忠誠 運用 ， 恐怕 是 未來 最 該 被 重視 的 課題 。 恐怕 是 未來 最 該 被 重視 的 課題 。 在 經濟 復甦 下 ， 德國 失業 問題 持續 改善 ， 德國 週四 公佈 七月份 失業 人口 經 季節性 調整 後 ， 比 六 月份 減少 三萬七千 人 ， 比 去年 同 期 則 是 減少 廿一萬九千八百 人 。 而 失業率 也 由 前 一 個 月 的 一一％ 下降 至 一‧九％ 。 與 此 同時 ， 經濟 合作 暨 開發 組織 （ ＯＥＣＤ ） 週四 表示 ， 今 、 明 兩 年 ， 德國 可望 達成 二 ‧ 五％ 和 三％ 的 經濟 成長 目標 。 ＯＥＣＤ 並且 表示 ， 德國 在 今年 下 半 可能 需要 調升 利率 ， 以