撫 御有方 者 勝 。 光 知 猛 衝 猛 打 是 不濟其事 的 。 「 釜底抽薪 」 策略 ， 是 正合時宜 的 制 敵 致勝 的 法寶 ， 妙 在 「 化敵 為 我 」 。 要 敵軍 投誠 必 賴 我軍 的 優勢 壓力 。 李愬於 開戰 之初 ， 連 獲 幾 個 勝仗 ， 先聲奪人 ， 正 是 「 釜底抽薪 」 的 先決 條件 。 對 已經 投誠 的 將士 以 誠 相待 ， 是 「 釜底抽薪 」 總 策略 能否 實施 下去 的 關鍵 。 李愬 對 淮西 降 將 的 尊重 與 重用 ， 曾 一度 引起 軍 中 將士 嫉妒 ， 並 由 此 派 生出 諸多 疑慮 與 不滿 ， 隱伏 著 某 種 危機 。 而 戰場 上 的 節節 勝利 ， 贏來 了 一 座 又 一 座 的 城池 。 這些 城池 必須 分兵 駐守 ， 光 靠 朝廷 兵 駐守 ， 就 沒有 機動 部隊 打仗 了 ， 大勢 所 趨 ， 不 重用 投誠 的 將士 共 守 是 不利 的 。 為 了 消除軍 內 的 妒忌 ， 李愬繞 了 一 圈 ， 押送 李祐 赴 京 請罪 ， 同時 又 上 疏 請求 皇帝賜 還 ， 並