剛 就 是 偏 柔 59 4 剖析 十二 種 偏材 的 得失 62 5 天生 的 質性 不可 變 69 第三 章 從 專長 識別 十二 種 人材 〔 流業 第三 〕 1 從 專長 上 區分 十二 種 人材 75 2 清節 家 77 3 法家 80 4 術家 88 5 國體 之 人 93 6 器 能 之 人 100 7 臧否 之 人 102 8 伎倆 之 人 104 9 智意 之 人 107 10 從 德 、 法 、 術 識別 八 種 人材 113 11 文章 、 儒學 、 口辨 、 驍 雄 115 12 十二 種 人材 適任 之 職位 119 第四 章 從 談話 與 辯論 去 識 人 〔 材理 第四 〕 1 溝通 困難 的 原因 127 2 本 章 的 七 個 主題 129 3 四 種 不同 的 理 131 4 人物 的 四 大 類型 133 5 九 偏 之 情 的 得失 136 6 七 種 似是而非 之 人 141 7 談話 的 三 種 疏失 144 8 辯論 常見 的 六 種 缺失 147 9 解決 談話 與 辯論 缺失 的 八 能 152 10 溝通 的 十 個 要領 156 第五 章 人材 的 量能