你 應該 問 自己 的 問題 ， 以及 你 在 考慮 使用 績效 評量 時 該 牢記 的 要點 ， 還 有 如果 最後 決定 要 使用 的話 ， 又 應該 如何 使用 它們 。 這 份 清單 上 的 要點 能夠 幫助 你 達到 成功 的 績效 評量 。 話 說回來 ， 有鑑於 各 種 指標 固著 所 帶來 的 傷害 ， 指標 的 最佳 使用 方法 或許 是 根本 不要 使用 比較 好 。 核對 清單 1 .
 
__UNDEF__ 你 想要 評量 的 是 哪 一 類 的 資訊 ？ 受 評量 的 客體 若是 無 生命 的 東西 ， 就 愈 有 被 評量 的 可能 ， 這 就 是 為什麼 評量 與 自然 科學 及 工程 學 有 著 密不可分 的 關係 。 當 受 評量 的 客體 會 受到 評量 過程 的 影響 時 ， 評量 結果 就 比較 不可 信賴 。 受 評量 的 客體 與 人類 活動 愈 是 相關 ， 那麼 評量 結果 的 可信度 就 會 愈 低 ， 因為 這 個 客體 — 人 ， 是 有 意識 的 個體 ， 而且 會 對 自己 「 受到 評量 」 一 事 產生 反應 。 如果 評量 牽涉到 獎懲 ， 那麼 他們