飢餓 、 性慾 等 基本 需求 ） 、 安全 的 需求 （ 免於 恐懼 、 工作 保障 等 ） 、 社會 的 需求 （ 親情 、 愛情 、 友情 ） 、 自尊 的 需求 （ 受 他人 的 認可 與 尊敬 ） 、 自我 實現 的 需求 （ 立功 、 立德 、 立言 ） 。 如果 把 這 五 項 需求 與 「 為了 什麼 而 工作 」 相互 對照 的話 ， 「 為 生活 而 工作 者 」 滿足 了 生理 與 安全 的 需求 ； 「 為 工作 而 工作 者 」 滿足 了 社會 與 自尊 的 需求 ； 「 為 理想 而 工作 者 」 滿足 了 自我 實現 的 需求 。 有 一 則 真實 的 故事 。 __UNDEF__ 巴黎 艾菲爾 鐵塔 當年 在 打 地基 時 ， 有 一 位 報社 記者 去 訪問 打 地基 的 工人 ， 想 知道 他們 對 這 項 工作 的 看法 。 有 一 名 工人 說 ： 「 當 一 天 和尚 撞 一 天 鐘 ， 幹 一 天 算 一 天 啦 ！ 我 每 天 下班 後 ， 希望 有 一 杯 老酒 喝喝 ， 就 心滿意足 了 。 」 這 名 工人 神態 懶散 ， 對 興建 鐵塔 似乎 沒 什麼 興趣 ， 是 個 典型 的 「 為 生活 而 工作 者 」 。 記者 走 了 幾 步 ， 碰到 另 一 名 忙碌 的 工人 ， 也 問 他 相同 的 問題 。 工人 擦擦 汗 回答 說 ： 「 我 一 家 五 口 就 靠 這 份 收入 ， 所以 我 必須 努力 工作 以 養家活口 。 而且 ， 我 知道 勤奮 工作 一定 可以 獲得 上級 的 賞識 ， 希望 不久 之後 就 會 升級 加薪 。 」 這 是 個 「 為 工作 而 工作 者 」 。 記者 走到 另 一 邊 ， 遇見 一 名 若有所思 的 工人 ， 又 問 他 同樣 的 問題 。 這 名 工人 昂首 回答 說 ： 「 我 正在 興建 一 座 世界 最 高 的 大 鐵塔 ， 這 件 工程 完工 之後 ， 全 世界 的 人 都 將 慕名 來 參觀 。 能夠 參與 這 件 偉大 的 工程 ， 我 覺得 很 榮幸 ， 而且 我 的 家人 也 以 我 為榮 。 」 這 是 「 為 理想 而 工作 」 的 典範 。 __UNDEF__ 三 個 領 相同 薪水 、 做 相同 的 工作 的 人 ， 對 「 工作 」 的 看法 差異 如此 之 大 ， 原因 就 在 人生觀 的 差異 罷了 。 那麼 ， 請問 你 是 「 為了 什麼 而 工作 」 呢 ？◎ 郭泰 說 ： 「 每 個 人 對 工作 看法 的 差異 ， 就 在 人生觀 的 不同 。 」 25 __UNDEF__ 為 自己 尋找 一 個 恰當 的 位置 一九八七年 九月 三十日 ， 我 應 台視 「 夜 來客談 」 之 邀 ， 參加 一 個 以 「 換 工作 」 為 主題 的 座談會 。 主持人 問 我 ： 「 你 為什麼 這麼 常 換 工作 呢 ？ 」 十八 年 來 ， 我 一共 換 了 十三 個 工作 。 換 工作 的 原因 很多 ， 也 很 複雜 ， 可 說 因人而異 ， 我 不斷 更換 工作 的 主要 原因 是 ： 給 自己 尋找 一 個 恰當 的 位置 。 我 認為 ， 人類 的 痛苦 大都 因為 把 自己 擺錯 了 位置 。 十八 年 來 ， 從 一 開始 「 為 生活 而 工作 」 ， 到 目前 「 為 理想 而 工作 」 ， 這 是 一 條 漫長 艱辛 的 路程 。 只有 為 理想 而 工作 時 ， 工作 、 生活 與 娛樂 才 可能 合而為一 ， 這時 才 能 領悟到 生命 的 尊嚴 與 工作 的 意義 。 因此 ， 為了 尋找 這 個 位置 所 付出 的 犧牲 與 代價 ， 都 是 非常 值得 的 。 多 年 來 不斷 地 換 工作 ， 我 有 兩 個 體會 ： 首先 ， 選擇 工作 時 ， 除了 追逐 財富 之外 ， 別 忘 了 心靈 的 滿足 。 如果 一味 地 追逐 財富 ， 到 最後 必定 徬徨 不已 ， 因為 追求 財富 只 是 手段 而已 ， 人生 真正 的 目標 是 在 ： 和諧 、 快樂 與 幸福 。 其次 ， 社會 就 像 一 部 大 機器 ， 是 由 輪軸 、 齒輪 和 許多 小 螺絲釘 所 組成 的 。 對 一 部 機器 而 言 ， 輪軸 與 齒輪 固然 重要 ， 但 小 螺絲釘 也 是 缺一不可 。 因此 ， 我 主張 與 其 去 當 一 個 自不量力 、 痛苦 不堪 的 輪軸 ， 不如 去 當 一 個 勝任 愉快 的 小 螺絲釘 。 對於 想 換 工作 的 人 ， 我 想 給 他 一點 建議 。 換 工作 只 是 手段 而已 ， 真正 的 目的 是 在 尋找 一 個 最 適合 自己 的 位置 。 在 換 工作 前 ， 不妨 拿 一 張 紙 與 一 支 筆 ， 描繪出 自己 三 年 後 的 樣子 ， 如果 描繪出 的 景象 自己 很 滿意 的話 ， 就 不要 隨意 更換 ； 相反 的 ， 如果 描繪 不 出 自己 三 年 後 的 樣子 ， 或 畫出 的 景象 並非 自己 期望 的 ， 那 就 表示 目前 的 工作 有 問題 ， 應該 趕緊 轉變 方向 。 ◎ 郭泰 說 ： 「 人類 的 痛苦 大都 因為 把 自己 擺錯 了 位置 。 」 26 __UNDEF__ 許瓦伯 為 興趣 而 工作 美國 鋼鐵 大王 卡耐基 在 其 墓誌銘 上 寫 著 ： 一 個 懂得 跟 比 他 聰明 的 人 合作 的 人 ， 安眠 於 此 。 查理斯 ．許瓦伯 就 是 卡耐基 心目中 的 聰明 人 之 一 。 卡耐基 知道 許瓦伯 知人善任 ， 是 一 位 難得 的 人才 ， 因此 在 一九一二年 以 一百萬 美元 的 年薪 ， 禮聘 許瓦伯 為 該 公司 第一 任 總裁 。 許瓦伯 既 非 煉鋼 專家 ， 也 非 工程 幹才 ， 然而 是 一 位 管理 天才 ， 不僅 能 激勵 部屬 勤奮 工作 ， 而且 善於 解決 問題 。 一八九二年 卡耐基 鋼鐵廠 發生 大 罷工 ， 全 賴 許瓦伯 調和 鼎鼐 ， 終 能 大事 化 小 ， 小 事 化 無 。 其他 鋼鐵廠 風聞 許瓦伯 的 才幹 ， 紛紛 以 高薪 挖角 ， 被 許瓦伯 婉拒 。 卡耐基 知道 這 件 事 之後 ， 趕緊 與 他 簽約 ， 以 百萬 年 薪禮 聘 他 為 總裁 。 百萬 年薪 在 當時 為 破天荒 的 舉動 ， 不但 全 美 企業界 議論紛紛 ， 就 連 擔任 該 公司 董事 的 銀行家 摩根 也 認為 薪水 太 高 。 許瓦伯 聽到 摩根 的 反應 之後 ， 一點 也 不 生氣 ， 公開 撕掉 合約 並 宣稱 ： 「 我 在 卡耐基 鋼鐵廠 做 事 ， 只 為 興趣 不 為 錢財 ， 至於 我 的 薪水 ， 你們 就 隨便 給 吧 ！ 」 這 個 舉動 不但 震驚 全 公司 ， 連 摩根 也 為之 動容 。 許瓦伯 有 一 種 奇妙 的 領袖 魅力 ， 部屬 跟 他 接觸 之後 都 會 被 他 吸引 ， 對 他 產生 莫名 的 敬佩 ， 自願 為 他 賣命 。 他 平時